Työnhaku

Parhaat taidot, joita ammattilaiset tarvitsevat menestyäkseen työpaikalla

SisällysluetteloLaajentaaSisällysluettelo

Kuva: Theresa Chiechi The Balance 2019



/span>

Mitä tarkoittaa olla ammattilainen? Mitä taitoja ammattilaisilla tulee olla? Ammattilainen on henkilö, jolla on erikoisosaamista, usein sen lisäksi, että hän on suorittanut kohdennettua akateemista valmistautumista (kuten lukion tai korkeakoulun tai teknisiä kursseja) uraansa varten. Opettajia, lakimiehiä, insinöörejä, lääkäreitä, urakoitsijoita, IT-työntekijöitä ja lukuisten muiden alojen työntekijöitä pidetään ammattilaisina.

Jokaisessa tietyssä ammatissa tarvittavien kykyjen ja tietojen lisäksi lähes jokaisen tieteenalan ammattilaiset tarvitsevat tietyn joukon ominaisuuksia, taitoja ja käyttäytymismalleja.

Nämä ovat ensisijaisesti pehmeitä taitoja – aineettomia taitoja, jotka auttavat sinua olemaan vuorovaikutuksessa ja tulemaan hyvin toimeen muiden kanssa. Joissakin tapauksissa työnantajat voivat etsiä hakijoita hybriditaitoja , jotka ovat yhdistelmä pehmeitä taitoja ja työn tekemiseen vaaditaan kovia taitoja .

Koska ammattitaitoa vaaditaan lähes jokaisessa työssä, niitä on harvoin mukana työpaikkailmoituksissa. Tarkastellaan siis parhaita taitoja, joita kaikki työnantajat odottavat työnhakijoilta ja työntekijöiltä, ​​kun he työskentelevät ammatillisissa tehtävissä.

7 parasta ammattitaitoa

1. Viestintä

Viestintä taidot ovat yleensä tärkeitä kaikille ammattilaisille. Se sisältää kirjoitettu , sanallinen , ja sanaton viestintää. Yksi erityisen tärkeä viestintätaito nykymaailmassa on kuitenkin sähköposti. Lähes jokainen ammatti vaatii jonkin verran sähköpostinvaihtoa. Ammattilaisten pitää osata askartella selkeästi kirjoitetut, ytimekkäät sähköpostit , käyttämällä sopivaa muotoa ja sävyä kollegoille ja työnantajille.

Muita viestintätaitoja ovat mm.

2. Julkinen puhuminen

Lähes jokainen työ vaatii julkista puhetta. Vaikka et ehkä anna kauan esityksiä säännöllisesti, sinun on todennäköisesti puhuttava kokouksissa, annettava tietoa kollegoillesi ja/tai puhuttava ryhmälle jollakin pienellä tavalla. Ammattilaisten tulee pystyä puhumaan muille selkeästi ja esittämään tietoa tehokkaasti.

Seuraavat taidot ovat tärkeitä kaikille, jotka joutuvat esiintymään julkisesti:

    • Artikulaatio
    • Luottamus
    • Esitysdiojen luominen
    • Poise
    • Projektio
    • Kritiikin ja palautteen vastaanottaminen
    • Sosiaaliset taidot

3. Ryhmätyö

Kaikkien ammattilaisten on työskenneltävä jonkinlaisessa ryhmässä riippumatta siitä, työskentelevätkö he tiimi hankkeita tai yrittää auttaa yritystä saavuttamaan tehtävänsä. Ammattilaisena sinulla on oltava ihmissuhdetaidot tarvitaan toimeen muiden kanssa.

Sinun on pystyttävä jakamaan vastuu muiden kanssa, kommunikoimaan tehokkaasti ja saavuttamaan yhteinen päämäärä.

Muita tiimityötaitoja, joita ammattilaiset tarvitsevat:

    • Konfliktien hallinta
    • Konfliktien ratkaiseminen
    • Neuvottelu
    • Suhteen rakentaminen
    • Joukkueen rakentaminen
    • Joukkueen hallinta

4. Ajanhallinta

Ammattilaisena saat tehtäväksesi suorittaa erilaisia ​​​​tehtäviä. Sinun on hyödynnettävä organisatoriset taidot budjetoi aikasi niin, että suoritat jokaisen tehtävän tiettyyn määräaikaan mennessä ilman, että tunnet itsesi ylikuormitukselta.

Ajantasaisuus saattaa tuntua yksinkertaiselta, mutta se on yksi ammattilaisen tärkeimmistä ominaisuuksista.

Työnantajat pitävät usein ahkerampia työntekijöitä, jotka saapuvat paikalle ajoissa (tai vielä parempaa aikaisin), (vaikka näin ei olisikaan). Voit siis parantaa ammatillista mainettasi saapumalla töihin ja kokouksiin muutama minuutti etuajassa.

    • Silmää yksityiskohdille
    • Sisäinen motivaatio
    • Kokousajat
    • Projektinhallinta
    • Täsmällisyys
    • Itsestään käynnistyvä

5. Johtajuus

Riippumatta roolistasi organisaatiossa, johtamistaidot ovat tärkeitä. Työskenteletpä sitten tiimissä tai johtotehtävissä, johtamiskyky on ammattilaiselle välttämätön taito.

Joitakin taitoja, jotka osoittavat johtajuuskykysi, ovat:

    • Vastuullisuus
    • Budjetointi
    • Rauhallinen paineen alla
    • Valmennus
    • Resurssien koordinointi
    • Päätöksenteko
    • Tavoitteiden asettaminen
    • Kasvun ajattelutapa
    • Tiedonkeruu
    • Vaikutus
    • Hallinto
    • Mentorointi
    • Kokouksen hallinta
    • Suunnittelu
    • Kohteliaisuus
    • Positiivisuus
    • Priorisointi

6. Joustavuus

Useimmat työt vaativat jonkin verran joustavuutta ja kykyä muuttua. On tärkeää pystyä ymmärtämään erilaisia ​​näkökulmia ja mukauttamaan työnkulkuasi ja panoksiasi yritykseen muutosten tullessa.

Tässä on joitain taitoja, joiden avulla voit näyttää työnantajille, että sinulla on työssä menestymiseen vaadittava joustavuus:

    • Pystyy muuttamaan mieltäsi
    • Sopeutuvuus
    • Analyysi
    • Vihanhallinta
    • Kärsivällisyyttä
    • Havainnointikyky
    • Ongelmanratkaisu

7. Henkilökohtaiset taidot

Ihmissuhdetaidot ovat pehmeitä taitoja joiden avulla työntekijät voivat työskennellä hyvin muiden työntekijöiden, johtajien, asiakkaiden, asiakkaiden, myyjien ja muiden ihmisten kanssa, joiden kanssa he ovat vuorovaikutuksessa työpaikalla. Nämä taidot ja ammatilliset ominaisuudet ovat tärkeitä myös onnistuneen ammatillisen verkostoitumisen ja oman urakehityksen hallinnassa.

  • Urajohtaminen
  • Urasuunnittelu
  • Pätevyys
  • Luova ajattelu
  • Kriittinen ajattelu
  • Tunneäly
  • Rajojen noudattaminen (henkilökohtainen, ammatillinen)
  • Etiikka
  • Rehellisyys
  • Nöyryys
  • Rehellisyys
  • Kärsivällisyyttä
  • Havainnointikyky
  • Sinnikkyyttä
  • Sitkeys
  • Käytännöllisyys
  • Joustavuus
  • Kunnioittaminen
  • Itsetietoisuus
  • Itsetunto
  • Itsensä johtaminen
  • Itsensä edistäminen
  • Itsesääntely
  • Stressin hallinta

Kovia taitoja

Työpaikalla tarvittavien ammatillisten taitojen lisäksi on työpaikkakohtaisia ​​taitoja ja erilaisia ​​taitoja, jotka voivat auttaa sinua palkkaamisessa tai ylennyksessä.

Nämä kovia taitoja sisältää työn suorittamiseen tarvittavan tiedon ja asiantuntemuksen. Tarkista joitain parhaat taidot sisällytettäväksi ansioluetteloosi , sisällytä ne työnhakumateriaaleihisi ja mainitse ne työhaastatteluissa.

Kuinka saada taitosi erottumaan

Voit käyttää näitä taitoluetteloita työnhakuprosessin aikana:

Käytä taitosanoja ansioluettelossasi

Tärkein paikka mainita nämä taitosanat on sinun jatkaa . Sinun tulisi yrittää käyttää joitain näistä avainsanoista molemmissa ansioluetteloissa pätevyyden yhteenveto ja kuvauksissasi työhistoriastasi.

Korosta taitosi saatekirjeessäsi

Toiseksi, voit käyttää näitä omassasi saatekirje . Kirjeesi tekstiosassa voit mainita yhden tai kaksi näistä taidoista ja antaa konkreettisia esimerkkejä ajasta, jolloin olet osoittanut ne työssäsi.

Osoita taitosi haastattelujen aikana

Yhdessä mainitsemalla joitain ammattitaidon sanoja aikanasi haastatella , haluat myös osoittaa ammattimaisuuttasi pukeutumalla, puhumalla ja toimimalla. Sinun tulee esimerkiksi puhua selkeästi ja pukeutua ammattimaisesti kaikissa haastatteluissasi sen lisäksi, että osoitat kykysi tulla toimeen muiden kanssa.

Mitä enemmän voit osoittaa, että sinulla on nämä taidot, sitä tehokkaampi olet haastattelussasi.

Jokainen työ vaatii tietysti erilaisia ​​taitoja ja kokemuksia, joten muista lukea se työpaikkalistaus huolellisesti ja keskity työnantajan ilmoittamiin taitoihin.

Artikkelin lähteet

  1. EEO. ' EEO:n työluokitukset yksityisille organisaatioille .' Käytetty 25. helmikuuta 2021.